来源:社保网 时间:2023-06-15 11:34:28
【资料图】
随着人社部最新方案的公布,2023年的养老金将迎来一次超过3.8%的涨幅。这个好消息尤其对于企退人员来说,他们将享受到最高的涨幅。
2023年养老金涨幅的主要原因之一是与“限高拉低”方案相关。根据方案调整,2022年起职工基本养老保险的缴费上限将从职工平均工资的上限调整为1.5倍的职工平均工资。这意味着高薪职工将需要缴纳更多的养老保险费用。
而随之而来的是,退休人员的养老金也将相应增加。这一方案的公布,一方面增加了养老保险基金的收入,另一方面也确保了退休人员能够享受到更多的养老金待遇。
除了“限高拉低”方案的推动外,一些地区还根据当地的消费水平进行了相应的调整,以更好地满足退休人员的需求。不同地区的消费水平差异较大,因此对养老金进行地区调整可以更公平地对待不同地区的退休人员。
退休人员能够补发多少钱呢?
一、根据法规,补发金额=(新标准养老金-旧标准养老金)×5个月。
也就是说,只需将新旧标准之间的差额乘以5个月,即可得到您能够补发的金额。这笔金额将在6月份一次性发放到您的账户上,您可以随时查询和领取。
二、新旧标准之间的差额 具体的差额金额取决于您的个人情况。
根据公式:新标准养老金=旧标准养老金+定额调整金额+挂钩调整金额+倾斜调整金额,您可以计算出新旧标准之间的差额。而这些调整金额是由各省确定的,您可以查询您所在省份和地区的相关方案,以获取具体的数字。
如果您暂时无法查询或不太方便,您也可以等到6月份收到补发时,再查看详细的明细。这样您就能够清楚了解到自己的补发金额。
观察:2023企业退休金涨幅多少?6月开始养老金可以补发多少钱?
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